Sinh hoạt Câu lạc bộ Nhân sự “5 bí mật tuyển dụng cần biết của nhà lãnh đạo CNTT”

Sáng 04 tháng 12 năm 2014, QTSC đã tổ chức buổi sinh hoạt Câu lạc bộ nhân sự lần thứ 2 năm 2014 cho đại diện hơn 30 doanh nghiệp tại nhà 3, Công viên Phần mềm Quang Trung, phường Tân Chánh Hiệp, Quận 12, TP.HCM.

Trong lần gặp gỡ này, QTSC đã mời ông Chris Havey, Nhà sáng lập và CEO của website Itviec đến chia sẻ kinh nghiệm với chủ đề: “5 bí mật tuyển dụng cần biết cho các nhà lãnh đạo CNTT”.

Theo ông Chris Havey, nhu cầu về nguồn nhân lực CNTT của Việt Nam ngày càng nhiều trong khi khả năng đáp ứng của ứng viên theo yêu cầu của công ty chưa cao nên các công ty phải cạnh tranh để tìm nguồn ứng viên phù hợp. Vì vậy, giám đốc nhân sự ở các công ty phải nắm được một số vấn đề cốt lõi để thu hút được nhiều ứng viên tiềm năng như: cách viết bảng mô tả công việc chính xác, rõ ràng; nói rõ với ứng viên về năng lực, loại hình, quy mô của công ty; nói rõ về nhu cầu tuyển dụng cho một dự án mới hay dự án đang thực hiện và mở rộng quy mô của dự án nên cần tuyển thêm người; mức lương cũng như những quyền lợi khác mà ứng viên sẽ nhận được khi gia nhập vào công ty; và cuối cùng phải xác định rõ người tuyển dụng chính là một nhân viên sales và đang giới thiệu với khách hàng là các ứng viên về hình ảnh của công ty.

Kết thúc chương trình là phần giao lưu giữa diễn giả và những người phụ trách nhân sự ở các công ty.

Ông Chris Havey trình bày tại buổi sinh hoạt

Toàn cảnh buổi sinh hoạt câu lạc bộ nhân sự lần 2 năm 2014

Nguồn: Ngọc Hoa - QTSC